Selon nos confreres du Monde, la prime de partage de la valeur (PPV) a connu un recul en 2025, comme le souligne l'Insee dans sa note de conjoncture du 17 mars. Lancé en remplacement de la "prime Macron", ce dispositif a permis aux salariés des secteurs marchands non agricoles de toucher 2,9 milliards d'euros en 2025, contre 3 milliards en 2024 et 4,57 milliards en 2023.

Ce qu'il faut retenir

  • En 2025, la PPV a diminué par rapport aux années précédentes, selon l'Insee
  • 20% des accords NAO prévoient le versement d'une PPV en 2026, contre 22% en 2025
  • Les entreprises de moins de 50 salariés versent un montant moyen de PPV plus élevé par salarié

Contexte et évolution

Cette baisse de la PPV s'explique par plusieurs facteurs, notamment la perte d'attrait fiscal du dispositif. En effet, depuis le 1er janvier 2024, la PPV est soumise aux prélèvements habituels destinés au financement de la protection sociale, tels que la CSG et la CRDS. De plus, l'exonération de l'impôt sur le revenu de la PPV ne concerne plus que les salariés des entreprises de moins de 50 salariés.

Concentrations dans les PME et TPE

La fréquence et le montant moyen de la PPV sont plus élevés dans les PME et TPE. En 2025, 66% du montant total de la PPV a été versé par des employeurs de moins de 50 salariés, avec 59% des bénéficiaires travaillant dans ces entreprises. Le montant moyen par salarié atteint 1 175 euros dans les entreprises de moins de 10 salariés, tandis qu'il chute à 638 euros dans celles de 2 000 salariés et plus.

Et maintenant ?

Il reste à observer l'évolution de la PPV dans les prochaines années, en fonction des politiques fiscales et des négociations sociales en cours.