Selon l'organisation patronale Prism'emploi, l'emploi intérimaire a reculé de 4,6% en 2025, principalement en raison de la concurrence de l'auto-entrepreneuriat et du CDI d'employabilité.
Ce qu'il faut retenir
- En 2025, l'emploi intérimaire a diminué de 4,6% selon Prism'emploi.
- Près de 100 000 emplois équivalents temps plein ont été supprimés en trois ans.
- La baisse de l'intérim a été plus marquée dans le transport et la logistique, le commerce et les services.
- Le recours au CDI intérimaire continue de diminuer.
Baisse de l'intérim dans divers secteurs
En 2025, le recours à l'emploi intérimaire a diminué, avec des baisses plus notables dans le transport et la logistique (-11,7%), le commerce (-7,7%) et les services (-7,1%). Cette tendance était moins marquée dans le BTP (-2,4%) et l'industrie (-0,6%). La diminution de l'emploi intérimaire a davantage touché les employés (-15,4%) et les cadres (-8,3%) que les ouvriers non qualifiés (-4,6%) et qualifiés (-1,6%).
Concurrence des contrats d'auto-entrepreneurs et de CDI d'employabilité
Le coût horaire total d'un intérimaire classique en contrat temporaire est 48,8% plus élevé que celui d'un auto-entrepreneur, et 19,8% plus élevé que celui d'un CDI intérimaire (CDII). Le CDII voit son utilisation décliner, passant de 58 000 postes à 48 900 en 2025. Cette baisse s'explique par la concurrence du CDI d'employabilité (CDIE) dont le surcoût par rapport aux auto-entrepreneurs est moindre, à 9,3%.
Appel à encadrer l'auto-entrepreneuriat
Prism'emploi appelle à un encadrement plus strict de l'auto-entrepreneuriat, soulignant que certains micro-entrepreneurs exercent des missions relevant du salariat sans bénéficier des mêmes protections sociales. L'organisation souhaite également une évolution des contrats courts, notamment en élargissant l'usage du CDII. Ces propositions s'inscrivent dans un contexte où l'emploi intérimaire est en recul, impacté par la montée de l'auto-entrepreneuriat et du CDIE.
