Selon nos confrères de Capital, Air France, Easyjet et Ilévia figurent parmi les employeurs les mieux notés dans le transport de personnes. Cette révélation est issue d'une vaste enquête menée par l'institut Statista, spécialisé dans l'analyse de données et les classements économiques, à la demande de Capital. L'enquête a été réalisée à l'automne dernier et a impliqué 15 000 salariés travaillant au sein d'entreprises de plus de 500 personnes dans le pays.

Les salariés ont été invités à évaluer leur employeur ainsi que leurs principaux concurrents sur une échelle de 0 à 10, en fonction de la mesure dans laquelle ils recommanderaient leur employeur à des personnes de leur entourage intéressées par un poste. Une note sur 10 a été établie, avec une pondération plus importante pour les avis des employés sur leur société actuelle.

Ce qu'il faut retenir

  • Air France, Easyjet et Ilévia sont parmi les employeurs les mieux notés dans le transport de personnes.
  • L'enquête a impliqué 15 000 salariés travaillant dans des entreprises de plus de 500 personnes.
  • Les salariés ont évalué leur employeur et leurs concurrents sur une échelle de 0 à 10.

Contexte et méthode

La méthode utilisée pour cette enquête consistait à soumettre un questionnaire détaillé aux salariés, leur demandant d'évaluer leur employeur actuel ainsi que les entreprises concurrentes dans leur secteur. Les réponses ont été recueillies en ligne, et une note sur 10 a été calculée pour chaque entreprise en fonction des évaluations reçues.

Il est important de noter que seules les entreprises ayant reçu un nombre suffisant de réponses ont été prises en compte dans le classement final. Cela signifie que certaines entreprises ne figurent pas dans le classement, soit en raison d'un nombre insuffisant de réponses, soit en raison de notes trop basses.

Classement des employeurs

Le classement des employeurs les mieux notés dans le transport de personnes met en avant des entreprises telles qu'Air France, Easyjet et Ilévia. Ces entreprises ont obtenu des notes élevées de la part de leurs salariés, qui les ont évaluées en fonction de critères tels que la qualité de vie au travail, les perspectives de carrière et la rémunération.

Il est intéressant de noter que ce classement pourrait avoir des implications pour les entreprises qui cherchent à attirer et à conserver les meilleurs talents dans le secteur du transport de personnes. En effet, les salariés sont de plus en plus attentifs aux conditions de travail et aux avantages offerts par leurs employeurs, et un classement élevé dans ce type d'enquête pourrait constituer un avantage concurrentiel important.

Et maintenant ?

À l'avenir, il sera intéressant de suivre l'évolution de ce classement et de voir comment les entreprises du secteur du transport de personnes réagissent aux résultats de cette enquête. Les entreprises qui figurent dans le classement des employeurs les mieux notés pourraient chercher à maintenir leur position en continuant à offrir des conditions de travail et des avantages attractifs à leurs salariés.

En outre, les résultats de cette enquête pourraient également avoir des implications pour les politiques publiques et les réglementations dans le secteur du transport de personnes. En effet, les décideurs politiques pourraient prendre en compte les préférences et les attentes des salariés lors de l'élaboration de politiques visant à améliorer les conditions de travail et la qualité de vie dans ce secteur.

En conclusion, le classement des employeurs les mieux notés dans le transport de personnes, révélé par nos confrères de Capital, offre des insights intéressants sur les entreprises qui offrent les meilleures conditions de travail et les avantages les plus attractifs à leurs salariés. Ce classement pourrait avoir des implications importantes pour les entreprises et les décideurs politiques dans ce secteur.